

En América Latina y el Caribe, las instituciones financieras desempeñan un rol clave en la reducción de brechas de género, tanto desde su gestión interna como a través de los productos y servicios financieros que ofrecen. En este contexto, el Sello de Igualdad de Género para Instituciones Financieras (SIG-IF), impulsado mediante una alianza estratégica entre el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) en alianza con CAF - banco de desarrollo de América Latina, promueve la integración sistemática de la igualdad de género en la gobernanza, cultura interna, operaciones y portafolios financieros.
Como parte del fortalecimiento de la comunidad de práctica del SIG-IF, se propone una serie de espacios técnicos de dialogo durante 2026 orientados al intercambio de conocimiento, la generación de capacidades y la profundización de enfoques innovadores en igualdad de género aplicada al sector financiero.
Estos espacios virtuales responden directamente a las prioridades identificadas por las instituciones financieras participantes del Programa, y buscan consolidar aprendizajes prácticos en áreas clave como las finanzas verdes, educación financiera, la banca digital y los mecanismos de mitigación de riesgos con enfoque de género.
La serie de webinars se basa en los siguientes principios:
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Enfoque técnico especializado: profundización en temas estratégicos priorizados por las instituciones financieras.
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Aplicabilidad: contenidos orientados a implementación concreta.
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Aprendizaje entre pares: intercambio práctico entre instituciones participantes.
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No promocional: los espacios no tienen como objetivo la captación de nuevas instituciones, sino el fortalecimiento de las existentes.
Publicaciones compartidas durante el curso:







Bienvenidas al curso virtual de Liderazgo en Energía, Clima y Biodiversidad con enfoque de género. Este curso ha sido organizado por el PNUD en alianza con GIZ, busca fortalecer el liderazgo de mujeres líderes de base y funcionarias públicas para impulsar transiciones justas, inclusivas y sostenibles en los ámbitos de la energía, el clima, la biodiversidad y los sistemas de cuidado. A lo largo de 6 módulos, las participantes desarrollarán conocimientos técnicos y habilidades prácticas para liderar e integrar la igualdad de género en políticas, proyectos e iniciativas ambientales, reconociendo a las mujeres como agentes clave de cambio en sus territorios. 











En el marco de la Iniciativa Regional de Protección Social y Género, PNUD, OIT, ONU Mujeres y CEPAL llevarán adelante la Quinta Edición del curso en línea “Hacia Sistemas Integrales de Cuidado”. Esta edición dará seguimiento al contenido de la anterior edición y estará dirigido 

